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各科室岗位职责
办公室工作职责
 
一、承办中心领导日常政务活动事宜
二、负责起草总体工作计划、工作总结、养老保险信息、会议决议和其它综合性文字材料,做好以中心名义发放的文稿的修改审核工作,并呈中心领导签发。
三、负责文书、档案、信访和行政事务工作。
四、承办主任办公会和以中心名义召开的各种会议的会务工作,并整理会议纪要,负责编写中心“大事记”。
五、做好督查工作,负责检查督促各科室及县(市)区对中心决议、目标任务和规章制度的执行完成情况,并及时向领导汇报。
六、负责办公用房、职工宿舍、办公用品、固定资产的购置、调配、维修、管理和各种文字材料、表册的印刷以及汽车的管理工作。
七、负责中心文明和谐单位创建和政风行风建设工作。
八、深入调查研究,做好《太原市企业养老保险信息》的编辑发行工作。
九、负责协调科室之间关系,处理领导交办的工作任务。
十、负责中心后勤、福利和组织员工开展文化娱乐活动。
十一、负责办理不属于其他科室的一切工作。
 
人事科工作职责
 
一、负责拟定中心机构设置和人员编制计划。
二、负责职工的考核、任免、调配、奖惩工作。
三、负责职工工资调整、套改及工资计划、工资审核、工资报表工作;
四、负责检查考勤制度的执行情况和审核请病假、事假、产假、婚假、丧假等手续。
五、负责中心干部职工的理论学习、培训工作。
六、负责办理职工退休、退职和管理工作。
七、负责中心人事、劳资年度报表汇总上报工作。
八、负责做好本科室的档案整理工作。
九、完成领导交办的其他工作。

财务科工作职责
 
一、负责编报基金预、决算和年报等会计报表工作;
二、负责基金会计核算工作;
三、负责申请、拨付养老金,确保养老金足额发放;
四、负责做好基金上解下拨工作;
五、负责收入户、支出户、财政专户和内部账务核对工作;
六、负责编报经费预、决算及日常报表工作;
七、负责经费申请和经费收支的会计核算工作;
八、负责固定资产的会计核算工作;
九、做好本科室的档案整理工作;
十、完成领导交办的其他工作。

综合科工作职责
 
一、负责社会保险的理论、政策和有关法规的研究。
二、对养老保险新业务的开展进行综合调查测算,研究制定实施方案或业务工作计划。
三、组织业务人员进行业务学习和培训。
四、负责社会保险登记发证、职工参保审核编号以及单位、个人基本信息变更登记管理工作。
五、及时掌握中心征缴、发放等各项业务工作进展情况,为领导决策提供数据依据,以及对各县(市、区)养老保险业务的指导工作。
六、负责单位工资总额、退休养老金待遇、遗属待遇等部分业务项目的录入、复核工作。
七、负责企业破产、改制的保险费用测算、清算工作。
八、负责做好本科室的档案整理工作。
九、完成领导交办的其他工作。
 
 
 
 
 
 
征缴一科工作职责
 
一、负责中央、省属企业职工养老保险缴费申报核定工作;
二、负责缴费单位养老保险费的征缴清欠工作;
三、负责办理在职职工的增减、转移手续;
四、负责中央、省属企业医疗保险、生育保险的申报核定工作;
五、负责本科业务统计工作,并按时上报。
六、负责做好本科室的档案整理工作。
七、完成领导交办的其他工作。
 

征缴二科工作职责
 
一、负责市属、区属企业职工养老保险费的申报核定工作;
二、负责缴费单位养老保险费的征缴清欠工作;
三、负责办理在职职工的增减、转移手续;
四、负责市属、区属单位医疗保险、生育保险的申报核定工作;
五、负责本科业务统计工作,并按时上报。
六、负责做好本科室的档案整理工作。
七、完成领导交办的其他工作。
 
 
 

征缴三科工作职责
 
一、负责私营、三资企业职工养老保险费的申报核定工作;
二、负责缴费单位养老保险费的征缴清欠工作;
三、负责办理在职职工的增减、转移手续;
四、负责私营、三资企业医疗保险、生育保险的申报核定工作;
五、负责本科业务统计工作,并按时上报。
六、负责做好本科室的档案整理工作。
七、完成领导交办的其他工作。
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
退管科工作职责
 
一、组织指导县(市、区)社会化经办机构和社会化管理服务机构开展全市参保单位退休人员社会化管理服务工作。
二、负责全市企业离退休人员领取养老金资格认证组织实施工作。
三、负责查处和停发冒领基本养老金和遗属补助的工作。
四、负责统计上报社会化管理服务和领取养老金资格认证报表的工作。
五、负责组织承办重大节日对离退休人员慰问工作。
六、负责做好本科室的档案整理工作
七、完成领导交办的其他工作。
 
 
 
 
 
 
 
 
 
发放科工作职责
 
一、负责参保单位新增离退休人员待遇审核、养老金调整以及待遇变更复核工作。
二、负责参保离退休人员死亡后,遗属生活补贴审核工
作。
三、负责承办离退休人员丧葬抚恤费审核工作。
四、负责协调银行、邮局等社会服务机构,进行企业离退休人员养老金社会化发放的组织管理工作。
五、按时足额为企业离退休人员拨付养老金并记实付帐。
六、负责做好本科室的档案整理工作。
七、完成领导交办的其他工作。
 

信息科工作职责
 
一、负责计算机系统规划和软件开发的需求调研、软件设计和开发工作。
二、负责中心计算机网络系统的管理维护、数据管理备份工作。
三、负责中心计算机软、硬件的日常管理和维护工作。
四、负责中心机房及计算机、网络设备的实体安全管理工作。
五、负责中心计算机病毒的安全防范管理工作。
六、做好中心统计报表工作。
七、负责指导协调县(市)区社保机构计算机应用管理工作。
八、负责做好本科室的档案整理工作。
九、完成领导交办的其他工作。
 
 
 
 
 
 
 
审计科工作职责
 
一、贯彻落实《社会保险稽核办法》和国家、省、市企业养老保险政策规定。
二、负责市本级参保单位缴费基数的核定及审计稽核工作;
三、负责对中心企业养老保险经办业务的内部审计工作;
四、负责对县(市、区)养老保险经办机构养老保险经办业务审计稽核;
五、建立健全中心养老保险业务内部控制制度并监督实施;
六、做好参保单位缴费诚信单位的审核评定;
七、负责做好本科室的档案整理工作。
八、完成领导交办的其他工作。
 
 
 
 
 
 
 
 
灵活就业人员管理科工作职责
 
一、负责人事代理机构、劳务派遣、社会保险代办机构、个体工商户、灵活就业人员养老保险缴费申报、核定工作;
二、负责缴费单位养老保险费的征缴清欠工作;
三、负责人事代理机构、劳务派遣、个体工商户医疗保险、生育保险的申报、核定工作;
四、    负责灵活就业人员接续养老保险的档案审核工作;
五、指导各县(市、区)经办机构对灵活就业人员的征缴管理工作;
六、负责本科业务统计工作,并按时上报。
七、负责做好本科室的档案整理工作;
八、完成领导交办的其他工作。
 
 
 
 
 
 
 
 
个人账户管理科工作职责
 
1、            组织实施做实个人账户基金归集和管理。
2、            负责参保单位参保职工个人账户缴费记录的修改完善工作。
3、            办理参保职工在职死亡继承及一次性支付业务。
4、            办理单位参保职工养老保险关系转移相关手续。
5、            负责单位参保职工个人账户的计息。
6、            定期公布参保职工养老保险个人账户情况。
7、            指导规范各县(市、区)企业养老保险经办机构参保人员基本养老保险个人账户管理。
8、            负责做好本科室的档案整理工作。
9、            完成领导交办的各项工作。